MITEN TUEN TYÖNTEKIJÄN TYÖLLISTYMISTÄ?

 

Työnantaja voi tukea työntekijän jatkotyöllistymistä esimerkiksi

    • antamalla palautetta arjen työn sujumisesta sekä jakson aikana että lopuksi
    • tarvittaessa tukemalla työntekijän työkykyä ja arjenhallintataitoja
    • kannustamalla työntekijää osallistumaan erilaisiin lyhytkoulutuksiin, tutustumiskäynteihin sekä tapaamisiin työhönvalmentajan kanssa
    • mahdollistamalla työntekijän ammatillista kouluttautumista
      • osatutkinnon suorittaminen kuntouttavan työtoiminnan tai palkkatukityön aikana
      • oppisopimuskoulutus
    • jakamalla mahdollisuuksiensa mukaan työntekijälle hänen jatkotyöllistymistään edistävää tietoa esim.  tietoa alan työpaikoista ja koulutusmahdollisuuksista
    • mahdollistamalla työntekijälle siirtyminen yritystyöpaikkaan määräajaksi palkkatukityön aikana
    • hyödyntämällä omaa verkostoaan työntekijän työllistymiseksi

Palautteen antaminen I Koulutus työn ohessa I Vinkkejä urasuunnitteluun I Siirtotyö


Muokattu viimeksi: 16.03.2020